{"id":1396,"date":"2022-05-17T17:22:40","date_gmt":"2022-05-17T21:22:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.grupohumannet.co\/?p=1396"},"modified":"2022-05-17T17:51:55","modified_gmt":"2022-05-17T21:51:55","slug":"trabajo-presencial-o-remoto-11-7","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.humannet.cl\/trabajo-presencial-o-remoto-11-7\/","title":{"rendered":"Ocho aspectos que comprender\u00e1n las oficinas en el futuro"},"content":{"rendered":"\t\t
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Espacios abiertos, mobiliario inteligente, estructuras horizontales y creaci\u00f3n de imagen de marca son algunos de ellos.<\/h4>\n

La pandemia actual no s\u00f3lo est\u00e1 modificando la forma de relacionarse de los seres humanos, sino que tambi\u00e9n la manera en que viven y trabajan. Pero no solo eso, pues en el \u00e1mbito laboral el concepto de oficina se est\u00e1 transformando y promete ser distinto en el futuro, aunque ya se observan ciertos cambios y matices en dicho sentido.<\/p>\n

As\u00ed lo manifiesta Claudio Oyarz\u00fan, gerente general de HumanNet, quien en t\u00e9rminos generales afirma que son muchas las organizaciones que, por ejemplo, adoptaron el teletrabajo de manera h\u00edbrida y, que producto de ello, redujeron los metros cuadrados de sus instalaciones.<\/p>\n

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En este sentido, el ejecutivo agrega que \u201cHemos observado en los \u00faltimos meses que muchas compa\u00f1\u00edas de diferentes rubros han adoptado el teletrabajo de manera mixta, es decir, por medio de turnos los colaboradores trabajan algunas semanas en casa y otras presencialmente\u201d.<\/p>\n<\/blockquote>\n

Entre las dem\u00e1s caracter\u00edsticas que tendr\u00e1n las oficinas del futuro, el gerente general de HumanNet mencion\u00f3 las siguientes:<\/p>\n

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  1. Espacios abiertos y trabajadores n\u00f3mades.<\/strong> Las instalaciones de las empresas tender\u00e1n a ser espacios libres de paredes o separaciones que impidan la comunicaci\u00f3n, interacci\u00f3n y cooperaci\u00f3n entre los empleados, facilitando el intercambio de informaci\u00f3n. Asimismo, no habr\u00e1n puestos asignados a un colaborador en particular, pues los espacios ser\u00e1n rotatorios para facilitar el desempe\u00f1o de los trabajadores n\u00f3mades, es decir, aquellos que pueden laborar desde cualquier lugar seg\u00fan el proyecto y tareas que est\u00e9n ejecutando. Adem\u00e1s, se pondr\u00e1 foco en la optimizaci\u00f3n de la superficie como una manera de generar ahorros, bajar costos y ser m\u00e1s eficientes.<\/li>\n
  2. \u00c1reas para la creatividad, productividad y relajo.<\/strong> Las oficinas, adem\u00e1s, contar\u00e1n con subespacios colaborativos que potenciar\u00e1n el trabajo creativo e innovador, como tambi\u00e9n el rendimiento de los colaboradores. As\u00ed un espacio cerrado podr\u00e1 ocuparse como sala de reuniones o para trabajar individualmente, con mayor tranquilidad y concentraci\u00f3n. Pero como no todo es producir, las compa\u00f1\u00edas dispondr\u00e1n de \u00e1reas para el esparcimiento de los empleados, con el fin de combatir el estr\u00e9s y agotamiento.<\/li>\n
  3. Muebles ergon\u00f3micos e inteligentes.<\/strong> La salud f\u00edsica de los trabajadores ser\u00e1 cada vez m\u00e1s importante, por lo que disponer de muebles de calidad, ergon\u00f3micos y que incorporen tecnolog\u00eda inteligente ser\u00e1 clave para el cuidado y protecci\u00f3n de los colaboradores y la prevenci\u00f3n de enfermedades laborales.<\/li>\n
  4. Alta tecnolog\u00eda<\/strong>. Equipamiento computacional de \u00faltima generaci\u00f3n, dispositivos conectados a IoT, sistemas de purificaci\u00f3n de aire y regulaci\u00f3n de la temperatura ambiental, wifi de alta velocidad, redes corporativas de alta seguridad y servicios alojados en la Nube ser\u00e1n parte de la t\u00f3nica en la mayor\u00eda de las compa\u00f1\u00edas. Las conexiones inal\u00e1mbricas superar\u00e1n notoriamente a las del cable, facilitando con ello la movilidad de los trabajadores.<\/li>\n
  5. Acento en lo natural y en lo reciclado. <\/strong>Las oficinas tendr\u00e1n una alta presencia de plantas en sus instalaciones y privilegiar\u00e1n la iluminaci\u00f3n natural por sobre la artificial, el uso eficiente del agua y el no empleo de papeles. Asimismo, estar\u00e1n alineadas con el cuidado del medio ambiente y la huella de carbono, poniendo acento en el uso de material reciclado como una manera de contribuir a una mayor conciencia ecol\u00f3gica.<\/li>\n
  6. Estructuras horizontales y roles flexibles.<\/strong> Las organizaciones presentar\u00e1n estructuras cada vez m\u00e1s planas, eliminando as\u00ed los enclaves burocr\u00e1ticos y facilitando la toma de decisiones, la adaptaci\u00f3n a los cambios y la agilizaci\u00f3n de los procesos. Por otro lado, los roles ser\u00e1n m\u00e1s flexibles seg\u00fan las tareas y objetivos que se quieren conseguir en un momento determinado. As\u00ed un trabajador podr\u00e1 desempe\u00f1ar diversos papeles seg\u00fan el tipo de proyecto o iniciativa en la que est\u00e9 participando.<\/li>\n
  7. Foco en el bienestar de los colaboradores.<\/strong> Los trabajadores y su nivel de satisfacci\u00f3n ser\u00e1n el centro de la atenci\u00f3n de las organizaciones, pensando sobre todo en las nuevas generaciones y en la manera de c\u00f3mo retener a los buenos elementos contentos y felices dentro de cada una de ellas.<\/li>\n
  8. Inter\u00e9s por crear imagen de marca<\/strong>. Como una forma de atraer a los talentos en las diversas \u00e1reas, las organizaciones se esforzar\u00e1n porque sus oficinas tengan una identidad de marca y cultura propia que sean atractivas para el mercado laboral en el tiempo.<\/li>\n<\/ol>\n

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    Acerca de HumanNet:<\/strong><\/h4>\n

    HumanNet es una compa\u00f1\u00eda chilena nacida en el a\u00f1o 2000 compuesta por un equipo multidisciplinario de consultores profesionales con una s\u00f3lida y vasta experiencia en la Gesti\u00f3n del Capital Humano. Posee una amplia red partners en todos los continentes. Para mayor informaci\u00f3n visitar www.humannet.cl<\/a><\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Lo cierto es que el coronavirus y las restricciones de movilidad que gener\u00f3 en la poblaci\u00f3n, forzaron a muchas organizaciones a subirse al carro de la tecnolog\u00eda y adoptar r\u00e1pidamente el trabajo remoto entre sus colaboradores, lo que vino a modificar no s\u00f3lo la forma en que nos desempe\u00f1\u00e1bamos en nuestros cargos, sino que adem\u00e1s el modo de relacionarnos, comunicarnos y capacitarnos<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":1320,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[32,35,8],"tags":[],"class_list":["post-1396","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-beneficios-y-compensaciones","category-liderazgo-y-manejo-de-equipos","category-tips-y-consejos"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1396","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1396"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1396\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1427,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1396\/revisions\/1427"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1320"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1396"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1396"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.humannet.cl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1396"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}